Меню
Лента новостей
На обновление дворов в Екатеринбурге выделены субсидии12:14В преддверии юбилея Владислава Крапивина стартует почтовая акция «Поздравь Командора!»12:10Жители Екатеринбурга делятся в соцсетях фотографиями городских "бэтменов"11:57Медведь, ястребы и енотовидная собака попали в видеоловушки Висимского заповедника11:41Главврача будут судить за торговлю топливом, предназначенным для больничных машин11:38Заблудившуюся в лесу пенсионерку нашли мёртвой в болоте11:17«Спасибо, не надо»: «Первый канал» предложил Коляде рассказать о судебном разбирательстве11:01Продавца древесины из Талицы наказали за то, что она не спешила возвращать деньги в Россию10:56Банк России приглашает екатеринбуржцев станцевать финансовую польку и сделать селфи с совой10:31Автомобиль Toyota RAV4 сгорел рано утром в Екатеринбурге10:19Тагильских полицейских, забивших насмерть задержанного, будут судить прилюдно09:40Две легковушки жёстко схлестнулись возле ТЦ «Гагарин»09:38Трамваи перестанут ходить по улице Красноуральской в Екатеринбурге09:26«Бухту Квинс» объявили готовой, но пайщики отказались получать ключи09:16До +20 градусов потеплеет в Екатеринбурге09:11Шнур вышел в свет с дочерью бизнесмена из Екатеринбурга08:34Новый спортивный корт подарили жителям Уралмаша07:38

Архив
«    Сентябрь 2018    »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
  1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
02 апрель 2018 15:54Власть

Из 14 миллионов рублей долга по зарплате работодатель погасил пока только три

На одном из екатеринбургских предприятий в период с июля 2017-го по март 2018 года образовалась задолженность по заработной плате перед более чем 200 работниками, долг — свыше 14 млн. рублей. В отношении генерального директора было возбуждено и расследуется уголовное дело за полную невыплату свыше двух месяцев заработной платы.

В СУ СК РФ по Свердловской области сообщили, что руководитель завода-должника начал гасить образовавшуюся задолженность. Уже выдано 3 млн. рублей.

Сейчас  следователи СКР устанавливают перечень имущества (принадлежащего юридическому лицу и его руководителю), за счёт которого может быть решён вопрос о полном погашении задолженности.

Меж тем действующим законодательством установлена ответственность за частичную (свыше 3 месяцев) и полную (свыше 2 месяцев) невыплату заработной платы. За первое из указанных деяний работодателям грозит до 1 года лишения свободы, за второе — до 3 лет.

Автор:

Печать